Скажу честно — мне нужны управляющие толковые, поскольку самому управлять хреновой тучей счетов не комильфо.
— Чтобы обучить 1 специалиста, требуется примерно год. Мне нужно 3 управлящих хотя бы.
— Я бы мог взять группу на обучение из 20 человек.
— Обучение длиться год.
— По итогам года я выбираю 3 самых лучших (критерий — доходность + плавность эквити) = и нанимаю их в штат.
__________________
Что скажите?
Вопросы:
1) Это будет небесплатно, поскольку иначе халявщиков и раздолбаев я не смогу отсеить. Сколько должно стоить годовое обучение, чтобы смотивировать людей на серьёзную работу?
2) Обучение должно быть на какой то платформе — причём реальный счёт и одинаковые условия для всех = какой это должен быть порог по счёту? (я думаю 10000$ должен быть стартовый капитал у всех.)